Przejęcie pracowników nie zawsze ma takie same skutki

Konsekwencje przejęcia pracowników w zakresie PPK zależą od tego, czy nowy pracodawca stał się stroną dotychczasowej umowy o zarządzanie PPK. Jeżeli nie, skutki przejęcia zależą m.in. od podstawy prawnej przejścia zakładu pracy.